饿了吗自动离职扣多少钱

自动离职单位无权扣工资，但造成损失需担责。依据《劳动法》等规定，员工自动离职，单位不得无故扣工资。若擅自离职致单位损失，员工需承担相应法律责任，可能面临赔偿。
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自动离职扣工资需分情况处理。1. 若单位无故扣工资，先与单位沟通，要求支付应得工资；2. 沟通无果，收集证据，如工资条、离职证明等；3. 向劳动仲裁委申请仲裁，或向法院起诉，要求单位支付工资及赔偿；4. 若因擅自离职给单位造成损失，需承担相应责任，与单位协商赔偿事宜。
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自动离职应协商或诉讼解决工资问题。面对自动离职扣工资情况，可先与单位协商；协商无果，可向劳动仲裁委申请仲裁或向法院提起诉讼，以维护自身合法权益。